2月1日，由一分司党政工团联合举办的2016年“迎新杯”技能大赛于分公司七楼教室以及芦山樊家寺项目会议室成功举行。

   本次技能大赛作为2015年后的第二届大赛，汲取第一届大赛的经验，做了一些改进，主要有以下几个特点：一是考试覆盖面更广，参赛人员由5年内新员工扩展至2000年起参加工作以来的工程技术人员，包括年轻的项目经理、部门负责人等；二是根据分公司人员分布情况，除了设置分公司机关考场外，还在芦山项目设置了分赛场；三是考核内容丰富，涉及了生产经营工作的方方面面；四是奖惩力度大，对成绩优异的员工进行鼓励，对成绩不理想的员工进行批评教育，促进同事之间相互学习的氛围。此次技能大赛以建立学习型企业为目的，促进员工加强建筑工程技术理论与实践知识的学习，不断提高企业施工技术质量、安全、文明施工的水平。