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转型升级 提质增效 开创公司改革发展新局面
作者:拟稿:李丹妮 核稿:杨晴 图片:陈左薇 信息来源:管理员 发布时间:2017-04-07 阅读次数:1574
3月31日公司召开了三届一次职工代表大会暨2017年工作会。公司职工代表、列席代表等共计128人参加了会议,集团公司总工程师陈跃熙、工会副主席李晓婷莅临参会。会议由公司工会主席赵尤蕾主持。 大会认真听取和审议了公司总经理陈秀峰同志作的题为《坚定信心,保持定力,拼搏实干,为公司实现转型升级目标而努力奋斗》的工作报告和总会计师邱山明同志的《财务工作报告》,公司董事长任予锋作了题为《积极应对市场变化,加快转型升级步伐,全力推动公司发展再上新台阶》的讲话。大会审议了《2016年度领导班子及成员执行廉洁从业规定情况报告》,对公司2016年度取得的优质工程、科技成果、标化工地等创优成果进行了表彰,对取得“鲁班奖”、“国家优质工程奖”以及为公司“升特”成功做出特别贡献的单位予以董事会特别嘉奖。会上还签订了《2017年集体合同》和《2017年度各单位经营责任考核书》。 集团公司总工程师陈跃熙发表了重要讲话,首先,肯定了公司取得的成绩,指出公司行政报告对2017年的发展方向和工作安排研判准确、深刻全面。其次,传达了集团公司2017年工作会精神。最后,对公司今年的工作提出了几点要求:一是落实集团“管理年”要求,有重点、有思路、有措施强抓管理。抓住承接任务、过程管控、工程结算三个关键环节,着力风险管控,提升制度执行力,加大责任追究力度。二是优化顶层设计,健全管理架构。立足实际,科学定位,构建管理机制。三是走差异化竞争道路,创立永利的特色,从经营、管理、技术等各方面全面提升,打造一流特级资质施工企业。四是推进企业信息化建设,以技术创新驱动企业发展。五是公司要按照集团总体战略部署,紧跟集团结构调整、整体发展的步伐,发挥优势,积极作为,用好机遇,拓展业务模式,取得新的业绩和更好的发展。 大会围绕认真落实集团“1235”战略和“管理年”要求,确立了“转型升级年”的管理主题,要求公司上下拓展业务,科学布局,加快“走出去”的步伐,积极推进从施工总承包向工程总承包的转变;精细管理,狠抓落实,提升企业管控能力与标准化水平;责任落实,务实重干,提升党建水平,提高队伍素质;改革创新,提质增效,凝聚公司合力,加快向集团化公司迈进。 |